Новости

Иностранцы оставят азербайджанцев без работы

© Sputnik / Murad OrujovПрохожие на улице Низами в Баку, фото из архива
Прохожие на улице Низами в Баку, фото из архива - Sputnik Азербайджан
Подписаться
Вопрос защиты рынка труда в Азербайджане важен для страны, так как 70% населения находится в трудоспособном возрасте, однако следует изучить и спрос экономики на квалифицированные кадры.

БАКУ, 19 дек — Sputnik. Превышение квот на выдачу разрешений на работу в Азербайджане трудовым мигрантам из других государств не допускается. Делается это с целью защиты рынка труда и прав азербайджанских граждан.

Как сообщает Sputnik Азербайджан, об этом заявил заместитель начальника Государственной миграционной службы АР (ГМС) Парвиз Мусаев на семинаре "Управление трудовыми мигрантами", прошедшем в Баку во вторник, 19 декабря.

© Sputnik / Murad OrujovЗаместитель начальника Государственной миграционной службы АР Парвиз Мусаев
Заместитель начальника Государственной миграционной службы АР Парвиз Мусаев - Sputnik Азербайджан
Заместитель начальника Государственной миграционной службы АР Парвиз Мусаев

По его словам, управление трудовой миграцией имеет важное значение для азербайджанского государства, и иностранцы, которые изъявили желание работать в стране, получают разрешение посредством системы "единого окна". Она была внедрена в соответствии с Указом президента АР от четвертого марта 2009 года для обеспечения оперативности обработки документации, упрощения порядка регистрации и устранения ряда накопившихся в данной сфере проблем.

© Sputnik / Murad OrujovСеминар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года
Семинар Управление трудовыми мигрантами, Баку, 19 декабря 2017 года - Sputnik Азербайджан
Семинар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года

"По положению дел в защите прав трудовых мигрантов и их семей в Азербайджане раз в четыре года готовится отчет, который предоставляется в ООН. Сейчас идет работа по подготовке третьего отчета, а по итогам ранее представленных получен положительный ответ", — подчеркнул Мусаев.

Разрешение на работу предоставляется иностранным гражданам после получения соответствующих оценок со стороны министерства труда и социальной защиты населения АР (МТСЗ), в которых должно найти отражение отсутствие среди азербайджанских граждан претендентов на предлагаемые рабочие места. Впрочем, в Азербайджане могут работать граждане других стран, которые являются инвесторами, юридические лица, открывшие местные предприятия, а также в ряде других случаев, отметил замначальника ГМС.

© Sputnik / Murad OrujovЗаместитель министра труда Азербайджана Метин Керимли
Заместитель министра труда Азербайджана Метин Керимли - Sputnik Азербайджан
Заместитель министра труда Азербайджана Метин Керимли

В свою очередь, заместитель министра труда Метин Керимли отметил, что количество иммигрантов в мире стремительно растет. Так, если в 2000 году их число составляло 173 миллиона человек, к 2010 достигло 220 миллионов, то к 2017 году этот показатель вырос до 258 миллионов человек, или почти 3% от всей численности населения планеты.

"Азербайджан с проблемой миграции столкнулся в 1988 году, когда из Армении были изгнаны 300 тысяч азербайджанцев, а после оккупации 20% азербайджанских земель каждый десятый гражданин республики стал мигрантом", — отметил Керимли.

© Sputnik / Murad OrujovСеминар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года
Семинар Управление трудовыми мигрантами, Баку, 19 декабря 2017 года - Sputnik Азербайджан
Семинар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года

По его словам, вопрос защиты рынка труда в Азербайджане важен для страны, так как 70% населения находится в трудоспособном возрасте. "И в связи с этим нельзя допустить массовую миграцию в страну, а значит, занятия иностранными гражданами потенциально востребованных местным населением рабочих мест", — отметил замминистра МТСЗ.

Наряду с этим, в Азербайджане создаются новые отрасли, и для их развития требуются квалифицированные западные эксперты. "Азербайджан входит в число стран, подписавших Конвенцию о защите прав мигрантов и членов их семей, которую не подписали даже некоторые развитые страны", — подчеркнул Керимли.

Руководство Азербайджана стремительно диверсифицирует национальную экономику, и для выпуска конкурентоспособной продукции необходимы высококвалифицированные рабочие кадры, заявил глава представительства Евросоюза в Азербайджане, посол Кестутис Янкаускас.

© Sputnik / Murad OrujovГлава представительства Евросоюза в Азербайджане, посол Кестутис Янкаускас
Глава представительства Евросоюза в Азербайджане, посол Кестутис Янкаускас - Sputnik Азербайджан
Глава представительства Евросоюза в Азербайджане, посол Кестутис Янкаускас

По его словам, сейчас в Азербайджане при содействии Европейского союза проводятся программы по повышению профессионального технического образования, что пополнит страну квалифицированными производственными кадрами среднего звена.

"Но не стоит подходить к иностранным гражданам с той точки зрения, что туристы — это хорошо, а трудовые мигранты — плохо. И стоит изучить, насколько установленные в Азербайджане квоты на трудовую миграцию отвечают спросу стремительно развивающейся экономики на квалифицированные кадры", — подчеркнул Янкаускас.

© Sputnik / Murad OrujovСеминар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года
Семинар Управление трудовыми мигрантами, Баку, 19 декабря 2017 года - Sputnik Азербайджан
Семинар "Управление трудовыми мигрантами", Баку, 19 декабря 2017 года

В 2016 году в Азербайджане разрешение на работу по трудовой миграционной квоте получили 9480 человек из числа иностранцев, намеренных заняться оплачиваемой трудовой деятельностью.

Генеральная Ассамблея ООН 18 декабря 1990 года приняла Международную конвенцию о защите прав всех трудящихся-мигрантов и членов их семей. Спустя десять лет, 4 декабря 2000 года, Генеральная Ассамблея ООН учредила Международный день мигранта (International Migrants Day) и постановила отмечать его ежегодно 18 декабря (резолюция 55/93).

Лента новостей
0